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      成立于1938年的冷王,为各类运输系统提供温控解决方案,包括拖车、卡车、客运汽车、海运集装箱和铁路运输等。冷王始终致力于运输温控产品和技术的研发,经过近75年的发展和创新,在全球赢得了良好的口碑并树立了优质的品牌形象,成为全球最大的运输温控系统制造商之一。目前,冷王在全球6个国家拥有9个世界顶级工厂和4个尖端研发中心,超过800个代理商成员分布在全世界,为世界市场提供优质的产品和服务。

      冷王为所有代理商提供性能卓越的产品、专业的技术和销售支持、健全的培训体系及完善的代理发展机制。自从1993年进入中国以来,冷王公司一直坚持代理商的渠道发展策略,建立发展了遍布中国主要大中型城市的代理商网络。将代理商视为合作伙伴,与代理商并肩开拓,通过这样的渠道策略,冷王不但为中国市场和客户提供更好的产品和服务,也实现了冷王业务和代理商公司发展的双赢。

      冷王视员工为业务合作伙伴,共同成长是基于双方互利的基石,公司积极探寻员工留任的外在薪酬激励与内在的心理契约。为此,我们构筑了一套颇具竞争优势的薪酬体系,设计了员工留任奖金项目,为满足工作多样化和员工技能不断提升的需求,积极开发内部轮岗、转岗与晋升机会,年度接班人计划和公司长期目标紧密相连,为各级管理层储备人才。

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